Cas Arthur matin

Ce cas a été réalisé par Raynald Vasseur – Département GEA – IUT de Valenciennes

Mots clés : Intéressement, GRH, Politiques de rémunération

Objectif(s) pédagogique(s) : s’assurer de la conformité du process étudié en tenant compte de toutes les obligations légales, conventionnelles et des procédures internes. Travailler en mode projet. Exploiter des données pour accompagner la prise de décision.